Technik utrzymania ruchu/ branża motoryzacyjna

ASAP HR Group poszukuje techników utrzymania ruchu dla firmy z branży motoryzacyjnej w Belgii!

Technik ds. utrzymania ruchu

Lokalizacja: Belgia - Gent

Szukasz stabilnej pracy? Chcesz rozwijać swoje umiejętności w nowoczesnym środowisku i pracować z najnowszymi technologiami? Ta oferta jest właśnie dla Ciebie!

Dlaczego warto aplikować?

• Stawka godzinowa: minimalnie 24,59 € brutto + dodatek zmianowy (11% za dwie zmiany lub 26% za stałą nocną zmianę).
• 6 € czeków żywnościowych za każdy przepracowany dzień.
• Miesięczne wynagrodzenie netto: +/- 2600 € + średnio 130 € miesięcznie w czekach żywnościowych, co daje łącznie około 2730 € miesięcznie.
• Zakwaterowanie zapewnione przez pracodawcę w pierwszych miesiącach pracy, za przystępną opłatą.
• Umowa na 12 miesięcy, z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony po pozytywnej ocenie.
• Szkolenia językowe: firma zapewnia lekcje niderlandzkiego w godzinach pracy, abyś mógł szybko się zaaklimatyzować w Belgii.
• Wymagany komunikatywny angielski na poziomie B2-C1 – znajomość języka niderlandzkiego nie jest wymagana, ale chęć nauki jest istotna!

Bogaty pakiet benefitów:
 

• Program Flex-Pay, w którym sam wybierasz dodatkowe korzyści: dni wolne, karta paliwowa, oszczędności emerytalne i inne.
• Atrakcyjny system urlopowy: 20 dni ustawowych, 10 dni zmniejszenia wymiaru czasu pracy, 3 dni rekompensacyjne oraz dodatkowy dzień po 4 latach pracy.
• Ubezpieczenie grupowe – zdrowotne, emerytalne i wypadkowe.
• Smaczne posiłki w restauracji zakładowej w przystępnych cenach.
• Dodatkowe benefity: prezenty świąteczne, zniżki pracownicze, pomoc przy przeprowadzce i inne.

Twoje zadania:

• Analiza i usuwanie usterek na zautomatyzowanych liniach produkcyjnych.
• Optymalizacja maszyn pod kątem wydajności, jakości i niezawodności.
• Wykonywanie prac konserwacyjnych, naprawczych oraz prewencyjnych na systemach automatyki przemysłowej.
• Współpraca z zespołem i wsparcie przy wdrażaniu nowych instalacji oraz procesów produkcyjnych.
• Udział w szkoleniach oraz rozwój zawodowy w nowoczesnym środowisku.

Idealny kandydat:

• Posiada wiedzę z zakresu elektryki, elektroniki i automatyzacji – nie musisz mieć doświadczenia w branży motoryzacyjnej, ale będzie to dodatkowy atut!
• Doświadczenie w innych branżach (np. przemysł, produkcja, automatyka) jest mile widziane, ale nie jest wymagane.
• Wymagana jest znajomość języka angielskiego na poziomie B2-C1.
• Chęć nauki języka niderlandzkiego – firma zapewnia lekcje w godzinach pracy.
• Posiada zdolność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów technicznych.
• Jest gotowy do pracy w systemie dwuzmianowym lub nocnym.
• Jest zmotywowany do nauki i rozwoju w branży motoryzacyjnej.

Gotowy na nowe wyzwania?

Aplikuj już dziś! Wyślij swoje aktualne CV w języku polskim lub angielskim.

Dołącz do nas i rozwijaj swoją karierę w branży motoryzacyjnej w Belgii!